Locales

El SEOM logró el respaldo del Concejo para el empleo y el salario de los trabajadores municipales

Los concejales se reunieron con la dirigencia del SEOM en el recinto al que además asistieron los delegados del sindicato de los municipales.
Crédito: PRENSA CONCEJO

En un clima de fuerte expectativa y con una nutrida presencia de dirigentes y delegados sindicales que colmó la sala de sesiones, representantes del Sindicato de Empleados y Obreros Municipales (SEOM) concurrieron este miércoles al Concejo Municipal para exponer su preocupación por las posibles consecuencias que podría generar el congelamiento de la Unidad de Cuenta Municipal (UCM) durante el segundo semestre del año, medida aprobada por el cuerpo legislativo local hace dos semanas.

La reunión había sido solicitada por el gremio y se produjo en el marco del debate abierto tras la decisión de los concejales de congelar durante el segundo semestre de 2026 el valor de la unidad que sirve de referencia para la actualización de los tributos municipales. De esta manera, los tributos locales terminarán el año con los mismos valores con el que lo comenzaron.

La delegación sindical estuvo encabezada por el secretario general del SEOM, Darío Cocco, junto a la secretaria adjunta Anahí Raffaelli, integrantes de la Comisión Directiva y representantes del Cuerpo de Delegados, quienes manifestaron su posición ante concejales de los distintos bloques políticos.

Durante el encuentro, Cocco dio lectura a un documento institucional en el que el sindicato expuso su posición respecto de la situación financiera del Municipio y las posibles implicancias que podría tener sobre los trabajadores.

 

Darío Cocco, secretario General del SEOM, encabezó la delegación sindical que se reunió con el Concejo. (FOTO PRENSA CONCEJO)

Según explicó el gremio, la discusión sobre los recursos municipales trasciende una cuestión meramente contable. En ese sentido, el documento sostuvo que el debate "no puede reducirse a números", ya que también está en juego la capacidad de sostener los estándares de gestión de la ciudad y preservar las condiciones laborales de quienes garantizan diariamente el funcionamiento de los servicios públicos.

El dirigente sindical advirtió además que los trabajadores municipales no deben transformarse en la variable de ajuste frente a eventuales restricciones presupuestarias. Desde el SEOM remarcaron que acompañan los procesos de modernización del Estado siempre que estén sustentados en la capacitación, la profesionalización y la incorporación de tecnología, pero sin que ello implique reemplazar trabajadores o afectar derechos laborales adquiridos.

La organización también puso el foco en la importancia del capital humano dentro de la estructura municipal. "Detrás de cada servicio hay trabajadores y trabajadoras que lo hacen posible", señalaron desde el sindicato, al tiempo que remarcaron que preservar esos puestos de trabajo también significa mantener los estándares de calidad que distinguen a la ciudad.

“Valoramos mucho este debate, nosotros vinimos a buscar consensos para que el ajuste no se realice con los trabajadores, ni con los servicios. Les agradecemos por recibirnos y estamos a disposición para trabajar en conjunto”, afirmó Cocco.

 

El compromiso de los concejales

De acuerdo con lo informado por el propio SEOM, uno de los principales resultados de la reunión fue el compromiso asumido por los integrantes del Concejo de defender los puestos de trabajo y los derechos laborales y salariales del personal municipal.

Por su parte, desde el Concejo Municipal indicaron que los ediles fundamentaron sus respectivas posturas respecto de la ordenanza aprobada y agradecieron la presencia de los trabajadores en el recinto.

Al término del encuentro, Cocco valoró el espacio de intercambio generado y destacó la necesidad de construir consensos entre los distintos actores involucrados. "Valoramos mucho este debate, nosotros vinimos a buscar consensos para que el ajuste no se realice con los trabajadores, ni con los servicios. Les agradecemos por recibirnos y estamos a disposición para trabajar en conjunto", expresó el secretario general del gremio.

Desde el sindicato también señalaron que la audiencia permitió abrir un ámbito institucional de diálogo y ratificaron su voluntad de participar en todas las instancias que contribuyan a proteger tanto las fuentes laborales como la calidad de las prestaciones que brinda el Estado municipal.

 

La respuesta del bloque justicialista

Tras la reunión, el bloque de concejales justicialistas, integrado por Juan Senn, María Paz Caruso, Valeria Soltermam y Maximiliano Postovit, difundió un comunicado en el que brindó su interpretación sobre los alcances de la ordenanza y buscó llevar tranquilidad a los trabajadores respecto de una de las principales inquietudes planteadas durante el encuentro.

 

Con críticas al Ejecutivo, los concejales de la oposición fundamentaron el proyecto que impulsaron para congelar la UCM y se comprometieron a defender el empleo y el salario de los municipales. (FOTO PRENSA CONCEJO)

Según explicaron los ediles, el congelamiento de la UCM tendría una incidencia limitada sobre las finanzas municipales, equivalente a aproximadamente el 2% de los recursos totales del Municipio. Además, señalaron que el Presupuesto 2026, aprobado por el Concejo a fines del año pasado, contempla un incremento del 34% en la partida destinada al pago de salarios.

"Queríamos aclarar de manera directa y transparente que en ningún momento esta ordenanza pone en riesgo los salarios de los trabajadores municipales. Los números no sostienen ese argumento. El presupuesto ya prevé los recursos necesarios para afrontar las obligaciones salariales", afirmó Senn.

El presidente del bloque justicialista sostuvo además que la discusión central debe enfocarse en la administración de los recursos públicos y no en la necesidad de incrementar la carga tributaria sobre los contribuyentes. "Lo que estamos planteando es que la Municipalidad debe administrar mejor los recursos que tiene. No podemos aceptar que cada problema de gestión termine trasladándose al bolsillo de los vecinos. La mala administración de Viotti no puede convertirse en una excusa para seguir aumentando tributos", manifestó.

En la misma línea, Caruso destacó la importancia de mantener canales de diálogo con los trabajadores municipales y defendió la decisión del bloque de explicar personalmente los fundamentos de la ordenanza.

"Nos parecía importante escuchar las inquietudes de los empleados municipales y llevar claridad. Los trabajadores no son responsables de las decisiones de gestión ni de los errores administrativos. Lo que buscamos es una Municipalidad más eficiente, transparente y ordenada, que cuide tanto a sus trabajadores como a los contribuyentes", expresó la concejala.

Los ediles justicialistas recordaron además que el Municipio cerró el ejercicio 2025 con un déficit superior a los 1.800 millones de pesos pese a que, según señalaron, la UCM acumuló un incremento del 415% durante los últimos años, incluso por encima de la inflación registrada en el mismo período.

Para el bloque opositor, esos datos obligan a discutir la eficiencia en la administración de los recursos públicos antes que avanzar con nuevos aumentos tributarios.

Mientras tanto, el debate sobre el impacto económico y político del congelamiento de la UCM continúa abierto. Con el acuerdo salarial vigente hasta el próximo 30 de junio y una nueva ronda paritaria prevista para julio, tanto el Ejecutivo como el gremio y el Concejo seguirán de cerca la evolución de las cuentas municipales y las condiciones para afrontar la próxima negociación salarial.

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