Este mes dio inicio el Taller de Entrenamiento en Habilidades Sociales para personas con discapacidad, una actividad dictada por el Servicio de Evaluación y Orientación Laboral (SEOL) de la Coordinación de Servicios al Discapacitado, dependiente de la Secretaría de Desarrollo Social de la Municipalidad de Rafaela.

El mismo se lleva cabo en instalaciones de la Municipalidad de Rafaela y consta de 12 encuentros, con periodicidad semanal. Se enmarca en el Programa de Formación y Desarrollo Laboral para personas con Discapacidad que se viene poniendo en práctica y desarrollando desde el año 2012, con “el objetivo de trabajar por la inclusión laboral de las personas con discapacidad y trabajar por el respeto y el cumplimiento efectivo de sus derechos y oportunidades”.

Es por ello que este año se propone como primera instancia brindar talleres donde se haga hincapié en la enseñanza y entrenamiento de habilidades sociales, ya que los déficit de las mismas podrían conducir a un desajuste de la persona y llevarla a emplear estrategias desadaptativas para resolver situaciones diarias y cotidianas, disminuyendo su potencial, su rendimiento, lo que puede repercutir en el buen desarrollo de su autoestima. Trabajar estas cuestiones primarias de las personas, le permite al equipo del SEOL, fortalecer y entrenar al grupo seleccionado de personas con discapacidad que asiste al taller, previamente registradas y evaluadas en el servicio, para que puedan mejorar su independencia y autonomía personal, así como su adaptación al medio e interacción con otras personas.

Es importante mencionar que, al momento de ofrecer un curso de capacitación dentro del servicio, se priorizan las características de la población registrada y las necesidades de brindar herramientas a las personas con discapacidad, que le sirvan como base para posteriores intervenciones en diversos ámbitos, como ser el laboral, al cual muchas veces les cuesta ingresar.