SUNCHALES ( De nuestra Agencia).- El documento mencionado tiene el contenido que reprocucimos seguidamente.El Concejo Municipal de Sunchales, solicita al Departamento Ejecutivo Municipal proceda a dar cumplimiento a la Ordenanza 3043/2022, la cual crea el Programa de Promoción y Fortalecimiento del Empleo Joven, cuyo objetivo general es la generación de oportunidades de inclusión social y laboral y a la Ordenanza 3039/2022, la cual crea el Programa Municipal “+45 Volver a Trabajar” para la promoción e inclusión laboral de personas adultas que se encuentren desocupadas, subocupadas o sin empleo fijo.

FUNDAMENTOS

Para pedir el acompañamiento de sus pares Pablo Ghiano ofreció las fundamentaciones que reproducimos. Sunchales vive hoy la crisis más grande de desempleo que alguna vez tuvo. Lo que muchas veces fue un comentario con posibilidades muy remotas de que suceda, hoy si sucede.

Escuchábamos de nuestros adultos:

Y si SanCor cierra, Sunchales desaparece

Y si sanCor se funde, eso nunca va a pasar porque es una cooperativa.

Hoy estamos pasando por esa “remota” situación y es cuando el Estado tiene que estar más presente que nunca.

Hoy la crisis de desempleo se da en un rango etario crítico para la búsqueda laboral, personal que estaban a la espera de cumplir con sus años de aporte y llegar a la ansiada jubilación, se encuentra desempleada y con mínimas posibilidades de obtener empleo.

Estas ordenanzas, aplicadas, pueden salvar a más de una familia.

Hoy los sunchalenses necesitan formaciones para el empleo, asistencia técnica y económica, apoyo para la inserción laboral y producir información estadística,esto es parte de los objetivos de la ordenanza de fortalecimiento al empleo joven, muchos de ellos deben ser el sostén de esas familias que cuentan con un desempleado en su núcleo.

Y solo para que recordemos, también quiero compartir el objetivo de la ordenanza 3039 que dice así.

El programa mencionado en el artículo 1° tiene por objeto propiciar la promoción e inclusión laboral de personas adultas que se encuentren desocupadas subocupadas o sin empleo fijo, con la finalidad de favorecer su reentrenamiento, actualización de saberes y competencias laborales necesarias para desempeñarse en ámbitos socio-productivos en condiciones de dignidad y equidad.

Se lo comenté al secretario correspondiente en la presentación de informes, considero muy importante cumplir, con estas ordenanzas.